はなはなでの柔軟な働き方
今回は、はなはなの「柔軟な働き方」の一部をお話ししようと思います😌
実は先日より、子どもから流行りものをもらってしまい、自宅でお仕事をさせていただいています🙇🏻♀️
体調や家庭の状況に合わせて、働き方を柔軟に調整できることは、はなはなの魅力の一つだと感じています。
訪問看護は「訪問するだけ」ではありません
訪問看護というと、ご利用者様のお宅へ訪問してケアを行うことが主な仕事だと思われるかもしれません。
もちろん、ご利用者様のご自宅へ伺い、状態観察や必要なケアを行うことは訪問看護師の大切な仕事です。
しかし、訪問看護には事務作業もたくさんあります。
訪問後の記録や関係機関への報告、書類作成など、利用者様への支援を続けていくために必要な業務があります📝
今回、私は在宅で、
● 月末の報告書作成
● 会社ブログの作成
● ポスティング業務
などを行っています💻
「訪問に行けない＝何もできない」ではありません。
その時の自分の状況に合わせて、できる仕事に取り組むことができます。
こうした柔軟な働き方ができる環境は、子育てをしながら働くスタッフにとって、とてもありがたいことだと感じています😌
柔軟に働ける環境を「当たり前」にしない
はなはなでは、スタッフそれぞれの状況に合わせた柔軟な働き方を大切にしています。
私自身も、子育てをしながら仕事を続ける中で、この環境に助けられることがあります。
だからこそ、
「柔軟に働けることを当たり前だと思わない」
という気持ちも大切にしています。
働く環境を整えてもらっているからこそ、その時の自分にできることを考え、できることには全力で取り組みたいと思っています💪🏻
子育てと仕事を両立できる職場を目指して
子育てをしていると、子どもの体調や学校行事など、自分だけではコントロールできないこともあります。
そんな時に、周りの理解があり、働き方を調整できる環境があることは大きな安心につながります。
はなはなでは、スタッフが仕事だけでなく家庭も大切にしながら働けるよう、これからも柔軟な働き方を大切にしていきたいと思っています🌸
「今できること」を大切に
訪問看護は、ご利用者様の生活を支える仕事です。
だからこそ、私たちスタッフ自身も無理をしすぎず、長く働き続けられる環境が大切だと考えています。
今回のように在宅でできる仕事に取り組むことも、チームの一員としてできる大切な仕事です。
これからも、周りへの感謝を忘れずに、その時の自分にできることを一つひとつ大切にしながら、全力で頑張っていきたいと思います😊
子育てと仕事を両立しながら働ける、そんな「はなはな」の魅力が少しでも伝われば嬉しいです🌼